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O desafio de conectar empregadores respeitados com talentos de ponta na indústria de tecnologia persiste há anos. O uso de agências terceirizadas tem se mostrado caro e tedioso para muitas empresas e candidatos a emprego. Braintrust é uma plataforma inovadora, baseada em blockchain que conecta talentos tecnológicos a gerentes de contratação para uma experiência transparente e sem complicações para ambos os lados. Desde acelerar o processo de contratação até garantir trabalho e pagamentos de qualidade, a Braintrust tem mudado o cenário para seus muitos clientes. Então, o que exatamente você pode esperar da Braintrust?
Braintrust é uma rede de talentos que conecta empregadores a trabalhadores de conhecimento avaliados com base em taxas, conjunto de habilidades e localização. Usando a plataforma Ethereum, Braintrust é uma solução descentralizada que oferece benefícios excepcionais em comparação com as soluções tradicionais de talentos.
Na indústria de recrutamento e crowdsourcing, inúmeras plataformas online de publicação de empregos aparentemente fornecem uma maneira fácil para os empregadores se conectarem com talentos. No entanto, estas são geralmente plataformas ineficazes, caras e difíceis de usar. Braintrust é um mercado em rede que é governado por seus participantes. É projetado como um ambiente líquido controlado por algoritmos, e traz verdadeiros benefícios tanto para talentos de TI quanto para empregadores.
Os cofundadores do Braintrust, Adam Jackson e Gabriel Luna-Ostaseski, originalmente identificaram problemas centrais com as plataformas de recrutamento e crowdsourcing existentes. O conceito do Braintrust como um mercado em rede descentralizada nasceu para enfrentar esses problemas centrais. O Braintrust lançou sua versão beta pública em junho de 2020, e cresceu substancialmente ao longo de sua história relativamente curta, graças ao árduo trabalho de seus cofundadores, desenvolvedores e outros colaboradores críticos. Conseguiu arrecadar $25 milhões durante uma rodada de financiamento estratégico realizada em novembro de 2020, lançando eventualmente sua rede pública e liberando o BTRST, seu token nativo, em setembro de 2021.
De fato, esta comunidade crescente atualmente tem mais de 50.000 membros, incluindo contribuintes de projetos e trabalhadores do conhecimento localizados ao redor do mundo. Notavelmente, as empresas que fazem uso regular das extensas funcionalidades e benefícios do Braintrust também desempenham um papel firme na construção de sua comunidade. Esta abordagem inovadora garante que as necessidades dos usuários sejam atendidas de forma consistente, e que a plataforma não perca contato com empregadores ou talentos. A propriedade é concedida através do token do Braintrust, BTRST. Alguns de seus muitos membros notáveis dentro do pool de usuários empresariais incluem Nike, Goldman Sachs, Intel, IBM, Porsche, Nestlé, Nextdoor, Deloitte e muitas das principais empresas do mundo.
Embora existam muitos profissionais talentosos de tecnologia que estão ativamente buscando trabalho com empresas respeitadas, conectar-se com esses indivíduos e empresas tem se mostrado estressante e demorado tanto para empregadores quanto para talentos, respectivamente.
Apesar da disponibilidade de muitas plataformas de recrutamento online, algumas dessas plataformas podem estar repletas de características indesejáveis e desafios rigorosos. Por exemplo, geralmente são caras de usar, com taxas consideráveis. Frequentemente, são taxas ocultas que aumentam as despesas de recrutamento dos empregadores e/ou diminuem a compensação dos talentos. Além disso, os candidatos a emprego estão frequentemente preocupados sobre onde encontrarão seu próximo trabalho, devido ao processo lento, e se serão pagos em tempo hábil.
Quando a Braintrust foi inicialmente concebida e desenvolvida, o objetivo era superar esses desafios com uma plataforma mais inovadora e produtiva. Clientes e usuários tornam-se proprietários no espaço ao possuir tokens BTRST e assumir responsabilidades de governança. Eles direcionam o desenvolvimento contínuo da Braintrust para que a plataforma esteja sempre evoluindo para atender às suas necessidades e oferecer uma experiência superior.
Devido a esse aspecto do design da Braintrust, ela elimina intermediários que podem estar desconectados das necessidades dos usuários — e que podem inflar o processo com taxas desnecessárias. Além disso, a plataforma torna muito mais rápido e fácil para talentos se conectarem com empregadores. Em alguns casos, usar a plataforma pode reduzir semanas ou até meses do cronograma do processo de contratação. O design inovador da Braintrust eleva a experiência das partes envolvidas para aumentar a produtividade e a lucratividade.
A Braintrust é uma plataforma abrangente e bem projetada que beneficia especificamente as partes de ambos os lados da equação de recrutamento de TI.
Os candidatos a emprego podem começar abrindo uma nova conta online com a Braintrust. Em seguida, eles são incentivados a criar um perfil de talento que descreva sua experiência e formação profissionais. Uma vez que o perfil esteja completo, com seu histórico de trabalho e outros detalhes essenciais pertinentes aos gerentes de contratação, os candidatos a emprego podem começar a revisar as listas online.
As listas fornecem requisitos detalhados e responsabilidades para cada posição disponível. Os candidatos a emprego fazem lances nos projetos que lhes interessam. Com a Braintrust, os talentos podem assumir papéis de propriedade e governança. Eles podem ficar com todo o dinheiro que ganham, sem ter que cobrir taxas de contratação e outras despesas. Os candidatos a emprego são combinados com projetos adequados aos seus interesses e habilidades, para que o processo geral de encontrar o próximo contrato seja concluído rapidamente. Além disso, está garantido que o talento receberá compensação. Eles também recebem tokens BTRST como recompensas por seus esforços.
O excelente design e funcionalidades da Braintrust são igualmente benéficos para empregadores que buscam talentos de ponta. Após um empregador passar pelo rápido processo de estabelecer uma conta na plataforma, ele pode publicar uma vaga de emprego sem custo. A Braintrust utiliza algoritmos avançados para identificar rapidamente talentos que podem se adequar perfeitamente àquela vaga de emprego. Dentro de 48 horas, os clientes empresariais podem ser combinados com indivíduos bem qualificados que estão ansiosos para começar a trabalhar.
A Braintrust também possui funcionalidades vantajosas que apoiam a integração sem complicações, medidas de conformidade e faturamento. E porque o talento contratado mantém 100% de seus ganhos, sem cortes para intermediários, os empregadores podem oferecer um salário líquido mais competitivo para atrair talentos líderes.
A Braintrust utiliza adequadamente a tecnologia blockchain para mudar o cenário da busca de talentos em TI. Sua plataforma descentralizada coloca especificamente trabalhadores do conhecimento e empregadores no comando. Isso aumenta a liberdade e a lucratividade dos trabalhadores, enquanto concede propriedade da plataforma. Em suma, a Braintrust foi desenvolvida de forma especializada com inúmeros recursos para alcançar o que outras plataformas de recrutamento não conseguiram.
Para se juntar à comunidade de talentos Braintrust, os indivíduos devem primeiro se inscrever na Rede de Talentos Braintrust. Depois, eles serão convidados a criar uma Conta de Talentos, através da qual os usuários podem acessar sua carteira Braintrust e gerir seus tokens BTRST. Essas contas são especificamente para membros da comunidade que querem usar a plataforma para procurar emprego. Os candidatos devem passar por um processo rigoroso de seleção antes de poderem iniciar a busca por emprego e fazer pleno uso da plataforma.
O Programa Node Braintrust é projetado para empregadores que desejam aproveitar ao máximo a funcionalidade e os benefícios oferecidos através da rede Braintrust. Especificamente, os participantes podem ganhar tokens BTRST com um desconto de 20%, enquanto pagam apenas 10% de sua receita como taxa de rede. Ao fazer isso, os participantes do Node ganham acesso a milhares de profissionais de TI selecionados que estão prontos para começar a trabalhar em novos projetos.
Enquanto isso, a participação no Programa Node qualifica os empregadores para uma competição a cada indicação que executarem com sucesso. Um vencedor é selecionado a cada mês, para ser premiado com 1% do valor total de Gross Services Value (ou GSV) contribuições dos nodes. Isso será pago em BTRST, até um valor de $10.000.
Todos os participantes da rede Braintrust que possuem tokens podem participar da votação para ajudar a direcionar o futuro desenvolvimento da plataforma. Métodos de votação off-chain e on-chain são usados juntos para promover discussões e simplificar a votação de propostas.
A votação off-chain inclui uma enquete básica de “sim ou não”, referida como Verificação de Temperatura. Isso é seguido por uma Verificação de Consenso, que é um procedimento de pesquisa mais formal.
Para a votação on-chain, propostas formais devem ser criadas antes de passarem por um processo de votação formal. Somente projetos que passam com sucesso por todas as etapas são então executados e concretizados.
O Programa Conector Braintrust está aberto a todos os participantes da plataforma. Permite que os participantes ganhem tokens BTRST como recompensa por indicações bem-sucedidas. A quantidade de tokens ganhos depende do número de conexões entre candidatos a emprego e empregadores que a indicação gera.
O ganho máximo por indicação é de $10,000, que é pagável em tokens BTRST. Os participantes podem lucrar financeiramente, enquanto também ajudam a rede a expandir seu alcance para melhor atender talentos técnicos altamente qualificados.
Embora o Braintrust tenha uma carteira interna, os participantes da rede Braintrust precisarão acessar sua própria carteira de criptomoeda se quiserem participar de votação, staking ou negociação.
Numerosas carteiras estão disponíveis que acomodam tokens BTRST. Os participantes podem conectar uma carteira existente que suporte tokens BTRST às suas contas. Caso contrário, eles precisarão se registrar para uma nova carteira para beneficiar financeiramente de seus tokens BTRST. WalletConnect e MetaMask são apenas duas das opções disponíveis para os usuários do Braintrust considerarem.
Existem inúmeras plataformas de recrutamento que atraem talentos de TI e empregadores que buscam sua mão de obra qualificada. No entanto, o Braintrust é a primeira rede de talentos descentralizada que utiliza a tecnologia blockchain para oferecer uma experiência superior para todas as partes. Quais são os benefícios específicos que os profissionais de TI e empregadores podem desfrutar ao serem ativos no Braintrust?
O Braintrust possui uma comunidade estabelecida de usuários e contribuidores, cada um dos quais participa da funcionalidade e desenvolvimento contínuo da plataforma. Todos os detentores de tokens podem participar de discussões comunitárias para explorar e debater novas ideias para o desenvolvimento futuro.
A governança é um processo em várias camadas que dá a todos os membros e proprietários da comunidade a capacidade de participar e contribuir para o futuro da plataforma. Isso é diferente de outras plataformas de recrutamento, algumas das quais são totalmente direcionadas por propriedade corporativa e podem, assim, perder o contato com o que é importante para as pessoas e empresas que elas servem.
O Braintrust mantém taxas justas com uma estrutura de taxas simplificada. Com cada fatura paga, o empregador paga uma taxa fixa de 10% para o Braintrust. O talento tecnológico não é responsável por quaisquer taxas, então cada trabalhador recebe o valor total da compensação acordada no início do contrato. Isso se diferencia da estrutura de taxas de outras plataformas de recrutamento populares. Comumente, outras plataformas têm taxas ocultas que podem ser difíceis de identificar, o que pode reduzir os ganhos dos trabalhadores a uma taxa relativamente alta. Isso torna o uso de tais plataformas menos atraente para os principais talentos que os empregadores estão tentando atrair.
Braintrust está comprometido em ser a plataforma de recrutamento mais robusta e vantajosa disponível. Uma parte sólida de seu sucesso está enraizada nos empregadores que usam a plataforma. Como parte dos esforços contínuos da Braintrust para expandir, ela solicita ativamente indicações de seus participantes através do Programa Conector Braintrust. Como resultado, a parte que indica pode receber tokens BTRST como recompensa por uma indicação de empregador bem-sucedida. O valor específico de uma indicação é baseado em vários fatores, incluindo quantas conexões ocorrem como resultado, e o valor máximo de cada indicação é de $10.000.
Braintrust tem vários programas de subvenção, cada um dos quais tem um propósito diferente. Subvenções de Embaixador, por exemplo, promovem a conscientização da marca através de uma variedade de vias de marketing, as quais incluem advocacia social, campanhas virais e mais. Os Subsídios para Construtores estão abertos para gerentes de projeto, designers e desenvolvedores que desejam fazer contribuições técnicas para o desenvolvimento contínuo da plataforma. Os Subsídios para Educadores servem para o importante propósito de aumentar o conteúdo disponível na Braintrust Academy. Por exemplo, este conteúdo pode cobrir treinamento para entrevistas, geração de propostas e outros tópicos chave relevantes para o processo de contratação. Esses e outros subsídios são acessados através do MVP Wave do Braintrust.
O conceito perspicaz do Braintrust foi formado em agosto de 2018. A rede foi desenvolvida nos meses que se seguiram, mas permaneceu em modo de sigilo até seu lançamento oficial em 2020. Entre esses marcos importantes, a empresa levantou aproximadamente 5 milhões de dólares em financiamento de uma rodada seed realizada em novembro de 2018. Após o lançamento de uma beta privada em junho de 2019, o Braintrust atraiu parcerias com RocketSpace, Silicon Foundry, IDEO e outros.
Após o lançamento oficial da beta pública, o Braintrust obteve mais 25 milhões de dólares em financiamento em novembro de 2020. Pouco depois, ultrapassou o marco de 5 milhões de dólares em GSV. Sua governança entrou online em maio de 2021. O token foi oficialmente lançado ao público em setembro de 2021, após o qual o GSV cresceu a uma taxa média mensal de 34% por um período de tempo. Até o final de 2021, alcançou 31 milhões de dólares em GSV.
Mais do que isso, o design único e sem taxas do Braintrust expandiu a taxa horária para talentos individuais para quase $100. Ao mesmo tempo, ele aumentou seu programa de indicação — através do qual atualmente adquire mais da metade de seus novos clientes. Impressionantemente, o tamanho médio de seus projetos é de $57.000. Desde 2021, o número de oportunidades de emprego listadas em sua plataforma triplicou.
Adiante, o Braintrust continuará a funcionar com governança comunitária. Os membros de sua comunidade irão elaborar, discutir e votar em mudanças chave para a comunidade a fim de promover seu crescimento. Além disso, o Braintrust continuará a se concentrar em expandir seu alcance na indústria de recrutamento, atraindo mais empregadores e talentos de TI para usar a plataforma.
A demanda pelo token nativo BTRST que impulsiona o Braintrust é o BTRST, é introduzida pela integração de novos clientes. A oferta é gerada através de talentos. Especificamente, os clientes utilizam BTRST para fazer melhorias em suas listas de empregos.
Os candidatos a emprego usam seus tokens para fazer cursos através da Braintrust Academy. Eles podem apostar seu BTRST, ou usar seus tokens para votar em propostas. Os tokens também podem ser usados por talentos de TI para acessar vários descontos, benefícios e outros recursos. Além desses usos, as partes podem ganhar mais BTRST através do processo de avaliação pelos pares e ao indicar outros talentos e empregadores para a plataforma.
A maioria dos BTRST são alocados para o desenvolvimento da rede. Isto inclui 54% das moedas, que são usadas para recompensas de rede e incentivos à comunidade. Até 22% foram alocados para os investidores iniciais da rede. Outros 19% são detidos por contribuintes iniciais. Apenas 5% serão listados para venda pública via CoinList. O fornecimento total disponível de tokens é de 250 milhões, e o fornecimento em circulação atual é pouco menos de 120 milhões.
Muitas pessoas querem saber se devem acumular um fornecimento de tokens BTRST em suas carteiras, ou converter quaisquer tokens extras para fiat por meio de uma exchange. É essencial analisar o desempenho histórico do preço do token e o que ele pode fazer no futuro. Em setembro de 2021, o preço do BTRST estava próximo de $30. Em setembro de 2022, o preço do token está em $2.40. As criptomoedas sofreram um impacto em todos os mercados nos últimos meses, então esta tendência de queda no preço do BTRST deve ser considerada uma reflexão das condições de mercado, em vez do valor intrínseco do token. Ele tem fundamentos fortes com funcionalidade crítica em uma rede bem projetada e em crescimento.
No momento da escrita (28 de setembro de 2022), o BTRST tem uma capitalização de mercado de cerca de $290 milhões. Além disso, pode ser adotado por inúmeras grandes empresas, o que pode elevar ainda mais o preço. De acordo com Kalkine Media, é improvável que o BTRST atinja $30 por token em breve. No entanto, de acordo com PricePrediction, pode ser razoável esperar que alcance um preço de dois dígitos até 2026.
Braintrust já ganhou um impulso significativo desde seu lançamento e continua a expandir seu alcance no espaço de recrutamento. Mais do que isso, se destaca de outras plataformas de recrutamento através de sua estrutura de taxas inovadora e design descentralizado. O preço das criptomoedas é volátil em geral, então posse de curto prazo pode ver pequenos ganhos. No entanto, como o potencial para ganhos substanciais a longo prazo é significativo, BTRST também pode ser adequado para aqueles interessados em uma posição longa sólida.
Desde seu lançamento, Braintrust tem mudado o cenário do recrutamento de TI. Ele capacita seus usuários através da propriedade direta, mantendo uma ótima estrutura de taxas com total transparência. Também oferece recursos educacionais para que os talentos possam aproveitar. Olhando para o futuro, Braintrust pode continuar a se desenvolver através da governança controlada pelos usuários, que direcionará efetivamente a plataforma para uma evolução proposital que é proposital. Além disso, a plataforma continuará a expandir seu alcance, contando fortemente com referências para conectar mais candidatos a emprego com empregadores.
Braintrust funciona com o poder do token BTRST, permitindo que candidatos a emprego e empregadores ganhem tokens e os utilizem de forma eficaz. Com um número limitado de tokens disponíveis, e com uma pequena alocação para investimentos públicos, o BTRST oferece um potencial de valorização considerável e uma funcionalidade excepcional. Tanto os profissionais de TI quanto os empregadores são incentivados a explorar o Braintrust em maior detalhe e a aproveitar suas funcionalidades em constante evolução.
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